Apoyar en la gestión de reclutamiento de procesos masivos y procesos individuales.

Realizar reclutamiento en campo.

Realizar la publicación de las vacantes en los portales de empleo.

Actualizar la base de datos de candidatos.

Asistir a ferias laborales para la captación de personal.

Experiencia mínima de 3 meses desempeñando labores de selección en procesos masivos (deseable). BENEFICIOS:

Subvención económica.

Certificado de Prácticas.

Capacitación constante.

Oportunidad de línea de carrera.