LO QUE DEBE SABER SOBRE EL SEGURO DE VIDA LEY
Desde el 11 de febrero es obligatorio contar con este beneficio al inicio de la relación laboral. El Seguro de Vida Ley es un seguro de vida que el empleador debe contratar obligatoriamente desde el 11 de febrero del 2020 con una compañía de seguros, a favor del trabajador subordinado registrado en la planilla. El contrato de trabajo puede ser indefinido, a plazo fijo e, inclusive, a tiempo parcial.
A continuación, presentamos un resumen de las normas sobre la aplicación del beneficio, sus antecedentes, coberturas y beneficiarios y otros aspectos básicos que deben de tener en cuenta los empleadores de la actividad privada.
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Fuente: Cámara de comercio de Lima